为进一步激发党建活力，市委编办以创建优秀青年理论学习小组为抓手，坚持把青年干部理论武装作为重大战略任务抓紧抓实，促进青年干部在学中成长、在干中出彩，为推动机构编制业务高质量发展贡献青春力量
    加强组织领导。一是将青年理论学习工作摆在突出位置，贯彻落实习近平总书记关于人才工作系列讲话精神。深入开展青年理论学习小组品牌建设，统一思想和行动，深刻认识强化青年理论学习的重要性和紧迫性。二是加强组织领导和工作协调，强化措施，把理论学习与业务工作同安排、同部署、同考核。领导干部要自觉带头深学、带头讲学、带头述学。用更高的标准和要求，规范青年理论学习小组的日常学习工作，切实做到认真学、及时学、有效学。三是弘扬理论联系实际的学风，在读原著、学原文、悟原理上下足功夫，推动青年干部在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的过程中走深、走实。
    严密组织实施。一是不断强化责任落实，切实把青年干部理论学习各项部署落到实处。党支部认真履行好政治责任，把青年干部理论武装作为创建学习型机关的重要内容，建立完善青年理论学习小组学习的各项制度，做到责任到位、措施到位、工作到位，积极推动青年干部日常学习任务落到实处。二是积极运用青年干部教育培训、党史学习教育现场教学活动等途径，不断丰富学习形式方法，不断提高学习质量和效果，着力培养一支走在前、作表率、敢担当、善作为的青年干部队伍。
    聚焦克服工学矛盾。一是正确引导青年干部处理好工作和学习的关系，处理好自学和集中学习的关系。针对每周、每月工作计划安排，按阶段划分学习任务，科学制定学习计划，妥善处理好工学矛盾，努力保证青年干部集中学习的参与率。二是抓好青年理论学习工作的考核评价工作，健全学习机制、明确考核办法，结合评先评优，定期表彰理论学习先进个人。三是大力强化问题导向，把学习成果转化为工作思路，把工作思路转化服务实效，让青年干部立足本职岗位，践行知行合一，把学习收获融会在岗位工作中，转化为开展机构编制工作的实践力量，在服务海安经济社会发展中交出属于机构编制青年干部的优异答卷。