近年来,市生态环境局围绕“美丽海安”,以四时四季景不同推动“守绿换金”,让生态绿化扮靓美丽海安。
春以“党建红”夯实生态之基。组建“党员攻坚先锋队”,形成“党组织战斗堡垒”基层治理新格局。规范设立“党员之家”,打造“楼层文化长廊”。持续推动党建与绿色产业发展结合,梳理40家企业党员及党组织情况,以“党课+政策”的宣讲形式入厂房、进车间,聚焦绿色产业链、强健绿色经济体,为25家企业党支部注入“红色动能”。
夏以“执法蓝”熔铸生态之魂。坚持严格监管与柔性执法并重,大力推行“非现场”监管,打通生态环境执法监督“最后一公里”。组织全市88家“白名单”企业开展“环保体检”,做到精准“把脉”。去年南莫镇明鑫化工在装卸化工燃料过程中发生了泄漏,生态环境局将惩罚性赔偿部分用于开展增殖放流替代性修复。该案例获生态环境部充分肯定,称是“全国首例探索实行了惩罚性赔偿和替代性修复相结合的生态环境损害磋商成功案例”。
秋以“丰收金”积蓄生态之力。生态环境局坚持以绿色“金融活水”润泽产业“发展底色”,2022年指导9个项目成功纳入省级环保项目库,累计获得专项资金2013.25万元,为区域企业污染治理设施升级改造项目提供资金保障。另外,大力推进绿色信贷服务,累计发放各类绿色信贷超1.2亿元。与市内各银行深入合作,开展“环保担”业务宣传,让“绿色”成为高质量发展的鲜明底色。
冬以“初心白”挺立生态之脊。通过党风廉政建设责任制、“三会一课”制度、民主生活会制度等,进一步筑牢机关单位党员干部的思想道德防线。去年共开展酒驾醉驾专题教育18次,组织在职人员及离退休老干部143人签订拒绝酒驾醉驾承诺书。开展“环保清风 让爱留廉”等主题教育,邀请干部家属共上一节廉政党课,搭建廉洁廉政为主题的“楼层文化长廊”。2022年生态文明建设总体满意度达93.1%,继续保持南通前列。